劉朔作為博宇助學基金自主的員工子女的一員，今年以十分優異的成績考入了山東科技大學金融科技專業。博宇集團助學基金會堅持每年為成績優異的員工子女發放助學獎金。為激勵員工子女學業上進，基金會設立了不同的獎勵標準，根據基金會設立的標準，考入清華、北大的員工子女將獲得100萬元的助學獎金，而考入985、211等重點高校的則可獲得10萬元現金獎勵。自基金會成立以來，已經資助了40余名員工子女，幫助他們順利完成學業。

       山東博宇集團作為地方龍頭企業“重教興學，實業興邦”是公司自創辦之初就一直背負的責任與使命。集團董事長單光剛先生認為，教育是國家的未來，企業的發展離不開人才的培養。作為一家民營企業，山東博宇集團深知經濟增長對帶動地方高質量發展的重要作用，多年以來公司主營業務收入規模不斷增長，在地方稅收、科技人才引入、人員就業等方面公司也積極承擔起企業應負的社會責任。2023年集團公司主營業務收入達到6.9億元，利稅2000余萬元，先后被地方政府評為2021年度地方稅收貢獻突出企業、2023年度納稅明星企業。博宇集團也重視企業自主人才培養與科技創新，公司擁有省級、市級研發中心7處，多年來科研轉化產出良好，產學研人才培養成果優秀。2024年公司完成了企業自主職業技能人才評定的備案，可實現員工職業技能自主評價，對帶動產業鏈上下游技能人才數量的增長起到了非常大的促進作用。